31 Luglio 2020

Verifica reale stato di malattia: possibile avvalersi di agenzie investigative

di Redazione

La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 17 giugno 2020, n. 11697, ha stabilito che le disposizioni dell’articolo 5, L. 300/1970, in materia di divieto di accertamenti da parte del datore di lavoro sulle infermità per malattia o infortunio del lavoratore dipendente e sulla facoltà dello stesso datore di lavoro di effettuare il controllo delle assenze per infermità solo attraverso i servizi ispettivi degli istituti previdenziali competenti, non precludono al datore medesimo di procedere, al di fuori delle verifiche di tipo sanitario, ad accertamenti di circostanze di fatto atte a dimostrare l’insussistenza della malattia o la non idoneità di quest’ultima a determinare uno stato d’incapacità lavorativa e, quindi, a giustificare l’assenza.

 

Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:

Responsabilità in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro