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Contestazione dell'atto di licenziamento perché non sottoscritto dal datore di lavoro: onere della prova
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con sentenza 15 aprile 2021, n. 10023, ha stabilito che l'articolo 2, L. 604/1966, modificato dall'articolo 2, L. 108/1990, esige che il licenziamento sia comunicato per iscritto al lavoratore e tale onere di forma impone che l'atto con il quale sia stato intimato il recesso sia sottoscritto dal datore di lavoro... Continua a leggere...
Fermo del sistema Tessera sanitaria: indicazioni per la trasmissione del certificato di malattia
L'Inps, con comunicato stampa del 27 maggio 2021, ha reso noto che Sogei Spa ha disposto un fermo totale per manutenzione del sistema Tessera sanitaria dalle ore 18:00 di sabato 29 maggio alle ore 16:00 di domenica 30 maggio, al fine di potenziare l’infrastruttura tecnica del sistema. Il fermo avrà impatti anche sulla trasmissione dei certificati... Continua a leggere...
COVID-19: misure di quarantena e di isolamento per variante VOC 202012/01
Il Ministero della salute, con circolare n. 22746 del 21 maggio 2021, facendo seguito a quanto indicato nelle circolari n. 3787/2021 “Aggiornamento sulla diffusione a livello globale delle nuove varianti SARS-CoV-2, valutazione del rischio e misure di controllo”, e n. 15127/2021 “Indicazioni per la riammissione in servizio dei lavoratori dopo assenza per malattia Covid-19 correlata”,... Continua a leggere...
730/2021: aggiornamento software di controllo
L’Agenzia delle entrate, in data 26 maggio 2021, ha aggiornato il software di controllo (versione 1.0.1) del modello 730/2021. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia: Continua a leggere...
Licenziamento collettivo: impugnazione per violazione dei criteri di scelta
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con sentenza 14 aprile 2021, n. 9828, in tema di licenziamento collettivo, ha stabilito che il relativo annullamento per violazione dei criteri di scelta ai sensi dell'articolo 5, L. 223/1991, non può essere domandato indistintamente da ciascuno dei lavoratori licenziati, ma soltanto da coloro che, tra essi, abbiano in concreto... Continua a leggere...
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