Cristian Valsiglio
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Le politiche per le famiglie nella Legge di Bilancio 2019
La Legge di Bilancio 2019, L. 145/2018, prevede anche politiche familiari volte a valorizzare sistemi di welfare state. In particolare, l’intervento del Legislatore è volto ad ampliare tutele già esistenti, senza tuttavia incidere con novità di particolare rilevanza: di seguito si elencano le principali modifiche normative. L’articolo 1, comma 278, L. 145/2018, prevede per l’anno... Continua a leggere...
La Cassazione consolida il proprio orientamento sulla contribuzione dei lavoratori all’estero
Relativamente ai redditi prodotti all’estero, era sorto un orientamento, confermato dalle prime Corti di merito, secondo il quale, in virtù del principio di armonizzazione delle basi imponibili, anche ove la prestazione del lavoratore fosse stata eseguita in Paesi con i quali esisteva una convenzione internazionale a livello previdenziale, l’assoggettamento a prelievo contributivo dovesse essere fatto... Continua a leggere...
Sgravi dei premi di risultato nella nuova versione applicabile dal 2017
L’Inps, con circolare n. 104 del 18 ottobre 2018, ha illustrato l’ambito operativo del nuovo sgravio sui premi di risultato introdotto dal D.L. 50/2017 e le modalità di recupero da parte del datore di lavoro. Il Legislatore, oltre alla detassazione del 10% sui premi di risultato, ha previsto le seguenti misure con riferimento alla quota... Continua a leggere...
Interpretazioni in tema di trasferte del lavoratore
Vedendo gli ultimi interpelli pubblicati dall’Agenzia delle entrate, nella nuova e indispensabile sezione dedicata agli interpelli di natura interpretativa presente sul sito istituzionale dai primi di settembre, è evidente che il regime dei redditi di lavoro dipendente, riformato nel 1997, deve essere riaggiornato alla luce delle nuove tecnologie e delle nuove modalità organizzative. Infatti, nonostante... Continua a leggere...
Effetti sulla gestione del personale del Decreto Dignità
Il Decreto Dignità, D.L. 87/2018, così come convertito dalla L. 96/2018, pone aspetti di gestione del personale molto delicati e complicati, che richiedono riflessioni più approfondite rispetto alle attuali analisi interpretative di diritto. Tali riflessioni, seppur solo abbozzate, non devono tuttavia perdere di vista il quadro d’insieme delle disposizioni in essere e in divenire. Il... Continua a leggere...
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