NEWS DEL GIORNO

Fondo Est: ampliamento del Piano Sanitario

Il Fondo Est ha reso noto l’ampliamento per l’anno 2024 del proprio piano sanitario, così come di quello di Est – Unisalute, e quindi dei servizi offerti. Tra questi, figurano: l’eliminazione della franchigia di 5.00 € per le garanzie Visite mediche specialistiche, Diagnostiche e Accertamenti di Pronto Soccorso, con conseguente rimborso integrale; l’inserimento di nuove…

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Inps: riflessi correlati all’aggiornamento del saggio di interessi legali

L’Inps, con circolare 10 gennaio 2024, n. 5, fornisce chiarimenti in relazione ai riflessi della variazione del saggio di interessi legali, con particolare riferimento al calcolo delle somme aggiuntive per omesso o ritardato versamento dei contributi previdenziali e assistenziali. La citata circolare è conseguente al Decreto del Ministero dell’Economia del 29 novembre 2023 che ha…

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Conseguenze in caso di nullità del termine apposto al contratto di lavoro

La Cassazione Civile Sezione Lavoro, con sentenza 3 novembre 2023, n. 30654, ha stabilito che nell’ipotesi di accertamento della nullità del termine apposto al contratto di lavoro, il datore di lavoro è tenuto a riammettere in servizio il lavoratore nelle precedenti condizioni di luogo e di mansioni, salvo adottare un provvedimento di trasferimento nel rispetto…

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PNRR: implementati nuovi servizi sui canali informatici Inps

Negli ultimi giorni del 2023 l’Inps ha implementato nuovi servizi e funzionalità di carattere trasversale, nell’ambito di una complessiva innovazione tecnologica connessa al PNRR. In questo senso, il messaggio 27 dicembre 2023, n. 4671, ha confermato anche per la campagna sollecito RED 2021 la realizzazione di un video proattivo. Il video è personalizzato e fornisce…

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Lavoro occasionale a tempo determinato agricolo: ulteriori chiarimenti Inps

L’Inps, con i messaggi 22 dicembre 2023, n. 4652, e 28 dicembre 2023, n. 4688, ha fornito ulteriori chiarimenti in materia di lavoro occasionale a tempo determinato in agricoltura. In particolare, il messaggio n. 4652/2023 specifica a corollario della circolare n. 102 del 12 dicembre 2023, anzitutto qual è la platea dei datori di lavoro…

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Decontribuzione sud: ulteriori chiarimenti Inps in merito alla proroga

L’Inps, con messaggio 28 dicembre 2023, n. 4695, ha formalizzato la proroga della Decontribuzione sud fino al 30 giugno 2024 per effetto del rifinanziamento della Commissione Europea. Il messaggio passa in rassegna la fisionomia e l’assetto della misura, che prevede un decalage dell’abbattimento dell’aliquota contributiva, pari al 30 % fino al 31 dicembre 2025, al…

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Liceità dell’appalto e utilizzazione di mezzi dell’appaltante

La Cassazione Civile Sezione Lavoro, con sentenza 3 novembre 2023, n. 30624, ha stabilito che in tema d’interposizione nelle prestazioni di lavoro, l’utilizzazione, da parte dell’appaltatore, di capitali, macchine ed attrezzature fornite dall’appaltante dà luogo ad una presunzione legale assoluta di sussistenza della fattispecie vietata dalla L. n. 1369 del 1960, art. 1 solo quando…

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Inps: tutti i rinnovi delle pensioni e delle prestazioni per l’anno 2024

L’Inps, con circolare 2 gennaio 2024, n. 1, fornisce tutte le informazioni in merito al rinnovo dei trattamenti pensionistici, anche in merito agli importi, e delle prestazioni assistenziali. In primo luogo, la circolare passa in rassegna la rivalutazione dei vari trattamenti previdenziali, partendo dal criterio del cumulo perequativo che consente di considerare tutti i trattamenti…

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Piattaforma Omnia – IS: implementate nuove funzionalità

L’Inps, con una serie di messaggi pubblicati a fine 2023, ha reso noto il rilascio di molteplici nuove funzionalità della piattaforma Omnia – IS per la gestione degli strumenti di ammortizzazione sociale. Tra questi si segnala anzitutto il rilascio della chat live denominata Info CIG, avente la finalità di fornire uno strumento di informazione e…

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Indennità una tantum part time verticali ciclici: ulteriori chiarimenti Inps

L’Inps, con circolare 27 dicembre 2023, n. 109, fornisce ulteriori chiarimenti in merito all’erogazione dell’indennità una tantum a favore dei lavoratori con contratto a tempo parziale ciclico verticale. La circolare parte dal combinato disposto dell’articolo 2 – bis del D.L. 17 maggio 2022, n. 50, come convertito con modificazioni in Legge 15 luglio 2022, n….

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