GESTIONE DEL RAPPORTO
La responsabilità civile dell’atleta per danno cagionato ad un avversario durante una competizione sportiva o un allenamento
Ogni atleta, nell’esercizio dell’attività sportiva, è tenuto a conformarsi agli standard di condotta dettati dalle regole sportive, norme contenute nei regolamenti degli organismi sportivi. Tuttavia, se è vero che l’ordinamento tutela lo sport in termini di utilità sociale altrettanto vero è che la pratica dello stesso potrebbe arrecare un danno a un atleta. Si è…
Continua a leggere...Danno da demansionamento: indicazione degli elementi fattuali da parte del giudice
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, 2 maggio 2025, n. 11586, in tema di demansionamento del lavoratore, ha ritenuto che, pur essendo ammissibile desumere l’esistenza del danno, determinandone anche l’entità in via equitativa, con processo logico-giuridico attinente alla formazione della prova, anche presuntiva, in base agli elementi di fatto relativi alla qualità e quantità dell’esperienza lavorativa…
Continua a leggere...Anche il convivente di fatto rientra nella disciplina dell’impresa familiare
L’art. 230-bis, comma 1, c.c., tutela il familiare che presta in modo continuativo la sua attività di lavoro nell’impresa familiare, dovendosi intendere per tale, ai sensi del successivo comma 3, il coniuge, i parenti entro il terzo grado, nonché gli affini entro il secondo. Nel 2016, la Legge Cirinnà ha ampliato il predetto novero estendendo…
Continua a leggere...Malattie oncologiche: le novità del DdL approvato dal Senato
Il Senato, nella seduta n. 325 dell’8 luglio 2025, ha approvato definitivamente il DdL n. 1430, recante disposizioni concernenti la conservazione del posto di lavoro e i permessi retribuiti per esami e cure mediche in favore dei lavoratori affetti da malattie oncologiche, invalidanti e croniche. Il testo, composto di 5 articoli, mira a rafforzare i…
Continua a leggere...Provvedimento di interdizione ante/post partum: indicazioni operative INL
L’INL, con nota n. 5944 dell’8 luglio 2025, ha fornito indicazioni ispettive in merito all’emanazione dei provvedimenti di interdizione al lavoro delle lavoratrici madri, in periodo antecedente e successivo al parto, previsti dagli articoli 6, 7 e 17, D.Lgs. n. 151/2001. L’Ispettorato offre indicazioni al fine di uniformare l’attività dei propri Uffici nelle fasi di…
Continua a leggere...Flussi 2025: precompilazione delle domande per gli stagionali del turismo entro il 31 luglio
Il Ministero del Lavoro, con notizia del 3 luglio 2025, ha informato che dal 1° al 31 luglio 2025 è aperta la precompilazione delle domande di nulla osta per lavoratori stagionali nel settore turistico-alberghiero nell’ambito delle quote del Decreto flussi 2025. Si tratta di una seconda tranche di ingressi, rispetto a quella già autorizzata a…
Continua a leggere...Videosorveglianza: obbligo di dare adeguata informativa ai dipendenti
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, 24 aprile 2025, n. 10822, ha ritenuto che, nell’ambito dei controlli difensivi del patrimonio aziendale, ivi comprese le riprese di impianti audiovisivi, poiché rivolti indistintamente a tutti il personale, il datore di lavoro deve dare adeguata informazione ai dipendenti delle modalità d’uso degli strumenti e di effettuazione di tali controlli…
Continua a leggere...Nozioni di orario di lavoro e riposo
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, 23 aprile 2025, n. 10648, in base alla normativa dell’Unione Europea, come interpretata dalla Corte di Giustizia e come attuata nella normativa italiana, ha stabilito che la definizione di “orario di lavoro” va intesa in opposizione a quella di “riposo”, con reciproca esclusione delle due nozioni; l’obbligo, per il lavoratore,…
Continua a leggere...Congedo parentale: attivo il contatore per il conteggio dei periodi fruiti
L’INPS, con messaggio n. 2078 del 30 giugno 2025, ha comunicato che il servizio “Domande di maternità e paternità” è stato integrato con la nuova funzionalità “Consulta contatori congedo parentale”, per consentire al cittadino e al contact center multicanale la consultazione dei congedi parentali richiesti. La nuova funzionalità è raggiungibile accedendo al servizio “Domande di…
Continua a leggere...Rimborso ai datori per lavoratori donatori di sangue: i nuovi obblighi slittano a ottobre
L’Inps, con messaggio n. 2067 del 30 giugno 2025, ha comunicato che i nuovi obblighi di compilazione dell’UniEmens per il rimborso ai datori di lavoro del settore privato delle retribuzioni corrisposte per le giornate/ore di riposo fruite dai lavoratori dipendenti donatori di sangue o giudicati inidonei alla donazione, illustrati con circolare n. 96/2025, slittano dalla…
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