GESTIONE DEL RAPPORTO
TFR: indice di rivalutazione di maggio 2025
L’ISTAT, con nota del 16 giugno 2025, ha reso noto che il coefficiente per la determinazione del TFR, accantonato al 31 dicembre 2024, a maggio 2025 è pari 1,248960. L’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati relativo al mese di maggio è pari a 121,2.
Continua a leggere...Anticipazione del Tfr in busta paga, l’intervento dell’INL e il contesto
Il recente intervento dell’INL (nota n. 616/2025), che verrà analizzato di seguito, ha riportato al centro del dibattito un tema ormai classico nella gestione delle competenze dovute a un lavoratore dipendente: l’anticipazione del Tfr in busta paga. In particolare, non una semplice anticipazione una tantum, ma la liquidazione mensile – con le competenze del mese…
Continua a leggere...Retribuzioni medie giornaliere 2025 per piccoli coloni e compartecipanti familiari
Il Ministero del lavoro, con decreto n. 365 dell’11 giugno 2025, ha fissato le retribuzioni medie giornaliere per piccoli coloni e compartecipanti familiari ai fini previdenziali per l’anno 2025.
Continua a leggere...Difesa del patrimonio aziendale e controlli a distanza
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, 2 aprile 2025, n. 8710, ha riconosciuto il diritto del datore di lavoro di proteggere non solo i beni materiali dell’azienda, ma anche l’immagine e la reputazione aziendale. Questo include il diritto di monitorare i dipendenti per prevenire e intervenire su comportamenti illeciti che potrebbero danneggiare l’azienda. Le disposizioni degli articoli…
Continua a leggere...La preventiva contestazione dell’addebito al lavoratore incolpato e recidiva
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, 30 marzo 2025, n. 8358, ha ritenuto che la preventiva contestazione dell’addebito al lavoratore incolpato deve necessariamente riguardare, a pena di nullità della sanzione o del licenziamento disciplinare, anche la recidiva e i precedenti disciplinari che la integrano, solo quando la recidiva medesima rappresenti un elemento costitutivo della mancanza addebitata…
Continua a leggere...La tolleranza verso condotte illegittime non fa venire meno l’illiceità del comportamento
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza n. 7826 del 24 marzo 2025, ha stabilito che, in ipotesi di tolleranza di condotte illegittime, la mancata reazione del soggetto deputato al controllo non fa venire meno l’illiceità della condotta e l’esclusione di responsabilità dell’autore della violazione in tanto è configurabile in quanto ricorrano elementi ulteriori, capaci di…
Continua a leggere...Accertamento condizione di disabilità: la valutazione di base
L’Inps, con messaggio n. 1766 del 4 giugno 2025, ha fornito chiarimenti in ordine alla riforma dell’accertamento della condizione di disabilità introdotta dal D.Lgs. 62/2024, attualmente in fase di sperimentazione in alcune Province. Il D.Lgs. 62/2023 ha, infatti, previsto una nuova modalità per l’avvio del procedimento di accertamento della condizione di disabilità. L’articolo 6, comma…
Continua a leggere...Certificati di malattia: cambia il file XML
L’INPS, con messaggio n. 1773 del 5 giugno 2025, comunica che, nella comunicazione ai datori di lavoro dei dati degli attestati di malattia, a decorrere dal 15 luglio 2025 viene modificato il file XML: in particolare, per agevolare le attività dei datori di lavoro e dei loro intermediari, il campo <tipoVisita> è stato reso disponibile…
Continua a leggere...Accertamento sanitario per dipendenti pubblici: nuove funzionalità
L’INPS, con messaggio n.1771 del 5 giugno 2025, ha reso noto che è stata implementata la procedura per la gestione delle richieste di accertamento sanitario per dipendenti pubblici. In particolare, sono state implementate le seguenti funzionalità: “Scarica verbale”, che fornisce la possibilità per l’Amministrazione e/o Ente datore di lavoro, quando la domanda si trova nello…
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