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Disdetta dal Ccnl e sostituzione: necessaria la sua scadenza
La Corte di Cassazione, con la recente sentenza n. 21537 del 20 agosto 2019, ha affrontato il tema della disdetta del Ccnl e della sua sostituzione, in questo caso con un contratto aziendale (definito nella sentenza contratto collettivo specifico di lavoro) di primo livello, specificando che a nulla rileva il recesso dall’organizzazione datoriale che ha…
Continua a leggere...Se l’arcivescovo di Costantinopoli esternalizzasse, esternalizzeresti anche tu?
Non si può che partire dalla domanda elementare, massiva e scalare che svolge un ruolo fondamentale all’interno del modello delle esternalizzazioni; si può intermediare, somministrare, appaltare senza violare la normativa vigente e restando nell’alveo del lavoro regolare? La risposta, come scrive la circolare n. 11/2019 della Fondazione studi consulenti del lavoro, non può che essere…
Continua a leggere...Contratti a tempo determinato in località turistiche: l’accordo territoriale della provincia di Brescia
Come oramai ben noto, il c.d. Decreto Dignità (D.L. 87/2018, convertito con modificazioni dalla L. 96/2018) ha modificato radicalmente la disciplina del contratto a termine, introducendo misure, quali il reinserimento dell’obbligo delle causali e la riduzione della durata massima e del numero delle proroghe, che hanno avuto l’effetto di limitare la possibilità per le aziende…
Continua a leggere...L’aggiornamento delle sanzioni per il distacco transnazionale
Ai sensi dell’articolo 3, comma 4, D.Lgs. 136/2016, nelle ipotesi in cui il distacco non risulti autentico, il lavoratore è considerato a tutti gli effetti alle dipendenze del soggetto che ne ha utilizzato la prestazione. Ai fini previdenziali dovrà preliminarmente procedersi al disconoscimento del Modello A1. Indipendentemente dal disconoscimento del modello A1, saranno applicabili le…
Continua a leggere...Il concetto di periodo congruo nella detassazione
Quando si parla di detassare (“ridurre, mediante opportuni provvedimenti, il carico fiscale che grava sui contribuenti” – Treccani on line), tutti quanti drizzano le orecchie; vista la tassazione nostrana, infatti, il verbo sopra citato diviene quantomai attraente. Fatto è che – come ogni cosa in questo benedetto Paese – operare una detassazione sui premi di…
Continua a leggere...L’onere della prova nel licenziamento orale
Recentemente la Corte di Cassazione è intervenuta sul tema del licenziamento orale, in particolare sul relativo onere della prova, aspetto particolarmente complesso soprattutto in quei casi di diverbi tra datore di lavoro e lavoratore, dove non è chiaro se sia il dipendente a essersene andato ovvero il datore di lavoro ad aver interrotto il rapporto….
Continua a leggere...Possibili interferenze tra diffida accertativa e conciliazione
Finora eravamo consci del fatto che le interferenze fossero causa di incomodo nelle conversazioni effettuate con il cellulare; adesso, grazie all’INL, sappiamo che tali fastidiose situazioni possono crearsi anche tra diffida accertativa e atti conciliativi. Bene a sapersi, soprattutto per il fatto che i tecnici del Ministero ci forniscono la soluzione al problema grazie alla…
Continua a leggere...Un solo Tfr, un solo momento per disporne: crederci sempre, fino alla fine
Il diritto al proprio Tfr continua a essere tormentato da una giurisprudenza fortemente ondivaga. Le 2 tesi contrapposte dell’istituto a maturazione differita e dell’istituto a mera esigibilità differita hanno tenuto per anni con il fiato sospeso gli operatori del diritto. Una prima lettura, condivisa da chi scrive, e protesa a sostenere l’infrazionabilità e l’indisponibilità del…
Continua a leggere...I chiarimenti Inps in merito al versamento della contribuzione correlata per le prestazioni Fsba
A quasi 4 anni dall’entrata in vigore del D.Lgs. 148/2015, che ha ridisegnato l’impianto degli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro, la disciplina in materia di Fondi di solidarietà bilaterali alternativi (Fsba per l’artigianato e Form.Temp per la somministrazione) si compone dell’ultimo tassello per il quale sussisteva fino a ora un vuoto normativo,…
Continua a leggere...L’uso del condizionale presente
Dopo un fine settimana pieno della gioia del Festival del lavoro ci sono ricascata. Seduta alla mia scrivania mi diletto con letture di varia natura, purtroppo non sempre costruttive, e scrivo per liberarmi di pensieri che potrebbero disturbare le mie notti già complicate dal caldo. Arrivo al punto: abilitazione dei consulenti del lavoro alla presentazione…
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